华图2014山西党群机关招录公务员考试专用教材：一本通(行政职业能力测验+申论) 免费 下载 115盘 pdf txt mobi caj lit

　　本书主要针对2013年山西省党群公务员考试的相关科目设置，分析、判断、预测2013年山西党群公务员考试的相关信息，创作、搜集、整理考前学习资料，提供*的解题技巧和大量的模拟练习题，力争使有需求的考生能够在短时间内提高知识素养和考试能力。

绪论

山西省2012年党群机关（单位）考试录用公务员（参照公务员）公告

上篇 行政职业能力测验

章 常识判断

常识判断知识框架图

考试常见误区点拨

节 政治

考点串讲

考点1：马克思主义哲学

考点2：中国特色社会主义理论

考点3：2013年“两会”热点聚焦

第二节 法律

考点串讲

考点1：新法解读

考点2：旧法修订

第三节 经济

考点串讲

考点1：政府经济管理职能

考点2：货币政策

考点3：财政政策

考点4：常考经济术语

第四节 历史、文化

考点串讲

考点1：中国古代史

考点2：中外近现代史

考点3：中外文化

第五节 地理国情

考点串讲

考点1：地理环境

考点2：中国国情

第六节 科技生活

考点串讲

考点1：中国科技成果

考点2：科技与生活

第七节 管理常识

考点串讲

考点1：政府职能

考点2：行政执行

考点3：行政监督

第八节 公文写作

考点串讲

考点1：命令（令）

考点2：议案

考点3：决定

考点4：意见

考点5：公告

考点6：通告

考点7：通知

考点8：通报

考点9：报告

考点10：请示

考点11：批复

考点12：函

考点13：纪要

本章考前特训

第二章 言语理解与表达

言语理解与表达知识框架图

考试常见误区点拨

节 选词填空

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：实词辨析

考点2：虚词辨析

考点3：成语辨析

第二节 语句表达

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：病句辨析

考点2：山西党群特色题型

第三节 阅读理解

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：片段阅读

考点2：篇章阅读

本章考前特训

第三章 数量关系

数量关系知识框架图

考试常见误区点拨

节 数字推理

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：多级数列

考点2：分组数列

考点3：递推数列

考点4：幂次数列

考点5：分数数列

考点6：图形数阵

第二节 数学运算

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：计算问题

考点2：行程问题

考点3：比例问题

考点4：几何问题

考点5：计数问题

考点6：初等数学问题

考点7：其他问题

本章考前特训

第四章 判断推理

判断推理知识框架图

考试常见误区点拨

节 图形推理

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：样式类图形

考点2：数量类图形

考点3：位置类图形

考点4：属性类图形

考点5：折叠拆分类图形

第二节 定义判断

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：关键信息类

考点2：代入定义类

第三节 类比推理

题型综述

考点串讲

考点1：概念属性类

考点2：逻辑关系类

考点3：其他关系类

第四节 演绎推理

题型综述

解题技巧盘点

考点串讲

考点1：直言命题

考点2：复合命题

考点3：三段论

考点4：模态命题

考点5：逻辑论证

本章考前特训

第五章 资料分析

资料分析知识框架图

考试常见误区点拨

节 资料分析综述

考点串讲

考点1：常用统计术语

考点2：命题核心要点

考点3：常用速算技巧

第二节 题型分类精讲

考点串讲

考点1：文字型资料

考点2：图形型资料

考点3：表格型资料

考点4：混合型资料

本章考前特训

下篇 申论

章 2013年山西省党群机关录用公务员考试申论备考方案解读

节 申论考试各题型的评分要素和量分幅度

一、归纳概括题的评分要素和量分幅度

二、综合分析题的评分要素和量分幅度

三、提出对策题的评分要素和量分幅度

四、写作论证题的评分要素和量分幅度

第二节 申论备考全攻略

一、夯实基础，申论备考“三步走”

二、真题演练，紧抓材料“救命稻草”

第二章 归纳概括题专项训练

节 常见题型

一、概括内容、问题、现象类

二、概括原因类

三、概括作用、意义类

四、概括措施、教训、经验类

五、情况反映、汇报提纲类

六、概括词语含义类

七、其他概括类题型

第二节 作答原则

一、完全依据材料

二、客观性原则

三、全面性原则

四、简洁性原则

五、条理清楚

第三节 实例评析

一、解读作答要求

二、研析给定资料

三、归纳概括

四、参考答案

第三章 综合分析题专项训练

节 常见题型

一、概括型综合分析类题目

二、引申型综合分析类题目

三、纠错型综合分析类题目

第二节 命题特点及作答原则

一、命题特点

二、作答原则

第三节 思维方法

一、供需分析法

二、实现社会效益化分析法

三、三段论分析法

四、辩证分析法

五、类比分析法

第四节 作答思路

一、解读作答要求

二、研析给定资料

三、统筹作答

四、参考答案

第四章 提出对策题专项训练

节 常见题型

一、单一类对策题型

二、综合类对策题型

第二节 基本原则

一、针对性

二、可行性

第三节 思维方法

一、多角度分析法

二、因果分析法

三、矛盾特殊性分析法

四、利益分析法

第四节 作答思路

一、解读作答要求

二、研析给定资料

三、提出对策

四、表述对策

第五章 写作论证题专项训练

节 文体与分类及写作要求

一、文体要求

二、分类

三、基本要求

第二节 文章立意

一、常用的立意思维

二、立意的一般方法

三、立意的具体方法

四、注意求异的适度

第三节 文章标题

一、熟悉申论标题

二、拟定申论标题

第四节 文章开篇

一、总结归纳类

二、排比论证类

三、实例展示类

四、开启下文类

第五节 文章结尾

一、照应题目类

二、升华主题类

三、排比结题类

第六节 文章谋篇布局

一、议论文的结构与写作方法

二、架构文章的应试技巧

第六章 2013年山西省党群《申论》权威模考试卷

第七章 易考热点集锦

热点一 户籍改革

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热点二 网络反腐

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热点三 文化消费

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热点四 儿童权利保护

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热点五 厉行节约反对浪费

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附录 2013年山西省人民政府工作报告

　　华图教育，集面授培训、图书发行、网络教学于一体，拥有专兼职教师及专业研究员三千多人的综合性教育企业，是国内公认的公职培训行业标准制定者和教育培训标杆企业，是国务院机关事务局后勤干部培训中心、中国社会科学院等部门的合作单位。参与该书编写的作者均系华图公务员考试研究中心资深研究专家，有多年的公务员教学经验，长期从事公务员考试教学与研究工作，均担任华图公务员考前培训辅导教材与预测试卷主编，主持编写国版及各省市公务员辅导教材、公务员考试预测试卷等。对全国乃至各省市的省情、考试特点、重点、方向等有深刻了解，对考试有精准的把握，有独特的教学方法，备受广大学员推崇。

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　　山西省2012年党群机关(单位)考试录用公务员(参照公务员)公告

　　根据全省各级党群机关(单位)公务员队伍建设的需要，按照公务员法和公务员录用的有关规定，省委组织部组织开展山西省2012年党群机关(单位)考试录用担任主任科员以下及其他相当职务层次非领导职务公务员(参照公务员)工作(以下简称“四级联考”)。现将有关事宜公告如下：

　　一、招录范围和计划

　　1．招录范围：省、市、县三级部分党群机关、参照公务员法管理单位；部分乡镇机关。

　　2．招录计划：全省计划考录公务员(参照公务员)1112名，包括省直机关(单位)70名，市级机关(单位)224名，县级机关(单位)699名，乡镇机关ll9名。(详见《山西省2012年党群机关(单位)考试录用公务员(参照公务员)招录职位表》，以下简称《招录职位表》)。

　　省、市两级招录职位全部招录具有2年以上基层工作经历的人员。

　　二、报考条件和资格

　　1．具有中华人民共和国国籍；

　　2．年龄在18周岁以上(1994年8月25日以前出生)，35周岁以下(1976年8月25日以后出生)。

　　3．拥护中华人民共和国宪法；

　　4．具有良好的品行；

　　5．具有正常履行职责的身体条件；

　　6．具有大专以上文化程度和符合职位要求的工作能力；

　　7。具备拟报考职位所要求的其他资格条件(详见《招录职位表》)。

　　招录职位明确要求有基层工作经历的，报考者必须具备相应的基层和生产一线工作经历。基层和生产一线工作经历，是指具有在县级以下党政机关、各类企事业单位和其他经济组织、社会组织和生产一线、农村工作过，或曾在军队团和相当于团以下单位工作过；有自谋职业、个体经营的，也可视为基层工作经历。

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